La provincia propuso un aumento del 15 al 17%
Según informó AMSAFE: "el Gobierno Provincial realizó una nueva propuesta paritaria que contempla gran parte de las exigencias realizadas, incluyendo avances en nuestras condiciones de trabajo y una actualización salarial para activxs y pasivxs. La misma será puesta a consideración en Asambleas Departamentales, sintetizándose la opinión de todxs lxs compañerxs en la Asamblea Provincial del jueves 11 de abril".
Principales características de la propuesta:
ACTUALIZACIÓN DE SUELDOS DESDE EL 1º DE MARZO PARA ACTIVOS Y PASIVOS
Recomposición entre un 15% y un 17% con respecto al salario percibido en enero-febrero de 2019. Dicha recomposición implica:
Aumento de componentes remunerativos y bonificables.
Aumento del salario básico en un 17%
Aumento del Reconocimiento a la Función Docente
Aumento de los pisos salariales
-Incremento del ítem "Material didáctico": Pasa a ser de $700 por enero y febrero y de $1.150 a partir de marzo por cargo, y de $50 p/h de Nivel Superior y $41 p/h de Nivel Medio para enero y febrero, y de $82 p/h Superior y de $67,6 p/h Nivel Medio a partir de marzo, sin límite. Y de $2.012,50 para cargos de Jornada Completa
-Traslado a compañerxs jubiladxs en forma automática a partir del 1º de marzo de toda la política salarial, incluido el coeficiente correspondiente al pago complementario".
Foto: AMSAFE
Informe Carlos Márquez
